今天抵达物流公司宣布,他们2019年的收入将达到5.5亿美元, 这标志着又一年的迅猛增长,收入同比增长48%. 在产能过剩带来的不断变化的市场中, 消费者交付需求, 数字化, 全球贸易和技术创新, 首席执行官马特·皮亚特将Arrive的发展势头归功于它是一个“以人为本”的组织. 该公司投资于一支训练有素、雄心勃勃的员工队伍,使他们能够为客户和运营商提供一流的服务.

到货的总装运量每年增长70%(400件),2019年每年移动000吨). 该公司预计,通过保持对高素质人才的投资,并继续为客户和运营商提供量身定制的解决方案,使他们在动态市场中实现业务目标,到2020年底,他们将接近10亿美元大关.

“在2019年, 12bet非常重视创新人们的工作方式,以满足物流行业快速发展的需求,切尔西·伍德海德说, 人总监. “因为12bet在招聘上投入了大量资金, 发展和职业道路, 12bet已经能够建立一支充满激情的员工队伍,并以指标为导向, 解决问题的心态.”

Arrive公司最近还宣布了新的战略客户部, 内部团队, 资深行业专家作为客户和运营商的顾问. 这些新成员的加入标志着Arrive公司时间表上的一个转折点,因为公司的任期越来越长,马特·皮亚特说, 的首席执行官到达. “这些人的任务是处理高层事务, 与托运人和承运人合作伙伴进行战略讨论,并将与他们密切合作,为他们的需求量身定制解决方案, 行业和挑战.”

今年,该公司增加了首席财务官, Richard Shields; Executive Vice President of Product, Michael Senftleber; and Executive Vice President of Strategy, 蒂姆•王. 平均20年领导高增长公司的经验,同时提供国际运营经验, 远见和领导, 这三位新任高管在进入下一个增长阶段的过程中,贡献了他们培养出来的行业专业知识.

2019年,公司新增433名员工,员工总数增长75%, 使总数大于1,到达的三个办公室共有000名员工[奥斯汀, 芝加哥和查塔努加, TN]. 除了新的奥斯汀总部, 芝加哥办公室的面积扩大了一倍,查塔努加的办公室扩大了“货运通道”.arrival还专注于扩大其运营基础设施, 通过大力投资打造一流的12bet,公司将重点放在为客户和运营商提供服务上, 由斯科特·桑德格领导的集中运营团队, 运营执行副总裁.

  • Arrive在2019年获得了重要的认可, 因其成长和文化获得了以下荣誉:
  • 公司5000年
  • 公司最佳工作场所(连续第三年)
  • 《12bet官方网站》最佳工作场所(连续第三年)
  • 《12bet官方网站》最佳工作场所(连续第二年)
  • FreightWaves货运技术100(连续两年)
  • 快速50德州中部(连续两年)
  • 运输领域顶级货运经纪公司(连续三年)
  • 2019年度安永企业家(连续第二年入围)

2020年,Arrive将进行迄今为止最大的技术投资, 将公司内部技术公司的产品开发团队规模扩大一倍. 另外, 公司将继续发展壮大, 一个专门部门专注于对运输时间敏感的货物的细微差别. 他们还将投资于扩大他们行业领先的培训和发展计划,以确保每个Arrive团队成员都具备在任何市场中出类拔萃的工具和知识.

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arrival Logistics收购了Forager的跨境业务. Forager是一家专注于墨西哥和加拿大跨境货运的跨境技术公司.